БОЙКОТ WILDBERRIES
Шарага имени Татьяны Бакальчук снова отличилась: компания Wildberries отказалась выплачивать компенсацию сотруднику, которого на складе задавило тяжёлой тележкой с товарами.
Шахобиддин Разоков работал на складе в Челябинске, причём перевоз тележек не входил в его обязанности согласно договору. Однако, как это обычно бывает, начальство навешивало на сотрудников дополнительные обязанности.
В один прекрасный день тележка попала одним колесом в небольшую яму в напольном покрытии - и этого оказалось достаточно, чтобы вся груда товаров опрокинулась на Шахобиддина (момент падения есть на видео). Кладовщик получил перелом нескольких позвоночных дисков, что позже было подтверждено МРТ.
Однако руководство склада отказалось признавать вину за инцидент, и даже не стало вызывать скорую. Более того, после происшествия Шахобиддин был уволен, а за попытки обжаловать действия руководства его обвинили в "клевете". Московский офис Wildberries тоже никакой ответственности за собой не признал.
Теперь бывший сотрудник намерен добиваться справедливости через суд. В суде шансы, конечно, будут повыше, но надо понимать, что:
Во-первых, сотруднику каким-то образом придётся доказать, что его именно заставляли заниматься деятельностью, которая не была прописана в его должностных обязанностях. Иначе формально суд может встать на сторону Wildberries со словами в духе: "Тебя никто не просил этим заниматься, а ты взял и сам себя покалечил".
Во-вторых, независимо от юридической правоты Шахобиддина, государство в лице суда может не захотеть ссориться с таким крупным и уважаемым налогоплательщиком как Татьяна Бакальчук, и потому спустит дело на тормозах.
В-третьих, это тот редкий случай, когда сотруднику хватило смелости открыто выступить против работодателя. А сколько ещё есть инцидентов, которые "заминали", потому что работники находились в слишком социально уязвимом положении и не могли идти на конфликт с корпорацией?
В странах, где капитализм установился уже давно, наёмные работники хорошо знают: отстоять свои права, в том числе на безопасный труд, они могут только объединившись. Вместе легче нести траты на юридическую поддержку, легче привлекать внимание СМИ, легче давить на работодателя с помощью забастовок.
В России понимание этого есть лишь у небольшого числа работников. А тех, у кого оно есть, государство старается задавить, как оно это сделало с Кириллом Украинцевым за то, что он стал помогать курьерам объединяться в профсоюз.
Однако, если профсоюзным строительством будут заниматься не единицы и не десятки людей, а тысячи и десятки тысяч, то так просто задавить работников уже не получится. Если пересажать всех, то некому будет работать, стало быть некому будет приносить прибыль. Миллиарды Бакальчук и ей подобным ничего не стоят без живого труда, который они ненасытно высасывают их людей.
Поэтому всем нам так важно обучаться профсоюзному ремеслу, агитировать других и подавать им пример.
#vb_feed
https://vk.com/video-112510789_456297542